Ночной фестиваль карьеры 23 августа: Идея прекрасна, но реализация оставляет желать лучшего

23 августа, в 19:00, в инновационном кластере «Ломоносов» пройдет фестиваль «Ночь карьеры». Как заявляют организаторы, мероприятие должно стать уникальной возможностью для всех желающих узнать секреты успешной карьеры, пообщаться с топ-менеджерами и действующими сотрудниками Правительства Москвы, а также ознакомиться с городской инфраструктурой и попробовать себя в VR-тренажерах. Вход свободный, но участие в некоторых активностях потребует предварительной регистрации.

На первый взгляд, концепция фестиваля выглядит весьма привлекательно. Однако стоит углубиться в детали, чтобы понять, насколько данный проект способен оправдать ожидания и стать действительно значимым событием для соискателей и карьеристов.

Образование, спорт и атмосфера тройка, которая не вытащит мероприятие

Фестиваль, по словам организаторов, делится на четыре направления: карьерное, образовательное, атмосферное и спортивное. В рамках карьерной программы планируется возможность пообщаться с рекрутерами, пройти мастер-классы по составлению резюме, а также принять участие в карьерных играх. Однако стоит отметить, что возможности для реальной пользы от таких активностей весьма ограничены.

Во-первых, формат карьерных игр вряд ли сможет предложить участникам что-то значительное в плане полезных навыков. Реальная жизнь, особенно в государственных структурах, редко бывает игрой, и, возможно, лучше было бы предложить более серьезные сессии с карьерными консультантами, чем простые игровые механики.

Во-вторых, консультации по составлению резюме также не гарантируют того, что участники получат качественные и персонализированные рекомендации. Рекрутеры, как правило, перегружены задачами и ограничены по времени, и, скорее всего, уделят внимание не более чем нескольким участникам, что делает эти консультации скорее формальностью, чем реальной помощью.

Образовательная программа фестиваля обещает выступления топ-спикеров, которые поделятся советами по саморазвитию и карьере. Однако, стоит ли надеяться на серьезные инсайты от людей, которые могут быть не более чем популярными фигурами, выбравшими карьеру мотивационных ораторов, а не практиков, успешно строящих карьеру в своих областях? Такие мероприятия, как правило, больше ориентированы на саморекламу участников, чем на реальные полезные знания.

Атмосферная часть фестиваля включает в себя выставку городских профессий, где каждый желающий сможет примерить на себе разные профессии с помощью виртуальной реальности. Но насколько глубокой и интересной может быть такая «проба»? Опыт, который даёт виртуальная реальность, конечно, интригует, но он далёк от реальности и вряд ли сможет передать всю сложность профессий, тем более в правительственных структурах, где важны не только знания и навыки, но и личные качества, способность работать в коллективе и под давлением.

Спортивные мероприятия: что вообще с этим связано?

Сложно понять, как спортивные активности вписываются в контекст карьерного фестиваля. Вряд ли кто-то, решивший прийти на мероприятие ради возможностей по трудоустройству, заинтересуется в спортивных играх, которые явно отклоняются от основной темы. Наверное, организаторы просто решили сделать фестиваль более «развлекательным», чтобы привлечь внимание более широкой аудитории. В итоге получаем странную смесь мероприятий, где карьера и спорт совершенно не пересекаются и не поддерживают друг друга.

Вместо того чтобы сосредоточиться на ключевых аспектах карьерного роста, фестиваль раскидывает свою программу по четырём направлениям, не имея чёткого фокуса. Вопрос: зачем объединять такие разные темы, если они никак не связаны между собой и вряд ли принесут реальные плоды участникам?

Концерт в конце: зачем?

Завершение фестиваля концертом известных исполнителей выглядит как банальная попытка закончить мероприятие на «яркой ноте». Конечно, возможность послушать популярных музыкантов это всегда привлекательно, однако для тех, кто пришёл за карьерными возможностями и личным развитием, этот момент может стать полной потерей времени. Фестивалю, ориентированному на развитие карьеры, явно не стоит завершать своим мероприятием чем-то столь далёким от его концепции.

И если даже поставлена задача «поработать на имидж города», то выбор концертных исполнителей и формат завершающей части фестиваля вызывает вопросы. Разве не было бы более логично завершить событие интервью с успешными карьеристами или панельной дискуссией на актуальные темы, касающиеся развития карьерных путей в государственной сфере?

Регистрация: как всегда дополнительные сложности

Регистрация на мероприятия фестиваля это ещё одна фишка, которая может вызывать раздражение у участников. В условиях неясности и необходимости в организации такого рода мероприятий, скорее всего, участники будут сталкиваться с многочисленными трудностями при записи на различные активности. Ожидаемые очереди, трудности с электронной системой регистрации, а также необходимость заранее выбирать, какие именно мероприятия стоит посетить, наверняка добавят неудобств.

Выводы: стоит ли тратить время?

В целом, «Ночь карьеры» выглядит как еще один мероприятие, пытающееся привлечь внимание людей к важной теме, но в итоге превращающееся в банальное шоу, не имеющее реальной ценности для участников. Многие активности будут не более чем поверхностным опытом, который не даст настоящих результатов в карьерном росте. Возможно, фестиваль интересен тем, кто ищет развлечений, но для серьезных людей, готовых работать над своим будущим, этот фестиваль вряд ли предложит что-то стоящее.

Для того чтобы по-настоящему помочь людям в их профессиональном росте, необходимо гораздо больше практических тренингов, встреч с реальными специалистами и работодателями, а не просто разговоров и ярких картинок на экранах. Пока что «Ночь карьеры» остаётся лишь мимолетным шоу, не более того.